公司2026届毕业生招聘岗位描述

一、设计师（机械）

（一）专业需求：车辆工程、工程力学、机械电子工程、载运工具运用工程、智能制造、机械设计制造及其自动化、机械工程等相关专业。

（二）学历要求：硕士研究生及以上学历。

（三）职位描述：

1.产品设计开发：根据公司战略及项目需求，负责轨道交通装备（机车、城轨车辆、能源动力装置等）关键机械系统（转向架、车体、连接装置、传动系统等）的方案设计、图纸绘制（含2D&3D）及技术文件编制。

2.仿真分析与优化：运用专业软件进行结构强度、刚度、动力学（如疲劳、振动、冲击）、流体或多物理场仿真分析，评估设计性能，提出优化改进方案。

3.参与解决产品设计、试制、试验及批量生产过程中的复杂机械技术问题，提供现场技术支持与设计改进。

4.参与制定试验大纲，跟踪产品性能试验，分析试验数据，验证设计目标达成。

5.参与公司机械设计标准、规范、设计手册及模块化、参数化设计体系的建立、维护与应用。

6.协助进行项目投标技术方案编制、技术澄清与合同谈判支持。

（四）任职资格：

1.精通设计软件（CAD、CREO、ANSYS、ABAQUS等软件）。

2.掌握Python、MATLAB等编程语言，具备数据处理、自动化脚本编写或简单算法开发能力者优先。

3.掌握一定的复合材料应用或者焊接知识。

二、设计师（电气）

（一）专业需求：电气工程及其自动化、电气工程、控制工程、自动化、电子信息等电气相关专业。

（二）学历要求：硕士研究生及以上学历。

（三）职位描述：

1.电气系统设计：负责轨道交通装备（机车、城轨车辆、能源动力装置）电气系统（如牵引传动系统、辅助供电系统、网络控制系统、列车控制管理系统TCMS等）或关键部件的方案设计、原理图设计、配线图设计、元器件选型及技术规范书编制。

2.参与电气系统的集成、调试、故障诊断及问题解决，支持样机试制和试验验证。

3.参与制定电气零部件技术规范、产品电气技术条件、试验大纲及企业相关设计标准。

4.研究解决产品设计、生产、试验及运用中出现的电气相关技术难题。

5.负责或参与项目投标电气技术方案编制、技术澄清与合同谈判支持。

（四）任职资格：

1.具备扎实的电路原理、模拟/数字电子技术、电力电子技术、电机学、自动控制原理等专业基础。

2.精通电路设计、仿真软件（CAD、CREO、EPLAN等）、嵌入式系统开发。

3.掌握Python、MATLAB等编程语言，具备数据处理、自动化脚本编写或简单算法开发能力者优先。

三、新能源动力设计师

（一）专业需求：能源与动力工程、新能源科学与工程、储能科学与工程、电气工程及其自动化、计算机科学与技术（人工智能）等相关专业。

（二）学历要求：硕士研究生及以上学历。

（三）职位描述：

1.多能源耦合动力系统研发

负责机车车辆多能源耦合动力系统的架构设计与优化匹配研究，通过建立系统仿真模型，运用遗传算法、动态规划等优化算法，实现动力电池、驱动电机、能量转换装置等核心部件的参数匹配与性能协同；同时，研究不同工况（如启动、加速、制动、巡航）下多能源系统的能量流动规律，开发智能能量管理策略，提升系统整体效率与续航能力，降低能源消耗与运营成本。

2.动力电池全周期管理

主导动力电池故障预测与健康管理（BMS）技术研究，结合电化学模型、机器学习算法及大数据分析，构建动力电池剩余寿命（SOH）、剩余电量（SOC）等关键参数的精准估算模型；开发故障预警算法，实现电池热失控、短路、过充过放等潜在故障的早期诊断与风险预警；同时，研究动力电池热管理系统优化方案，设计高效散热/加热结构，确保电池在极端环境下稳定运行，延长电池使用寿命。

3.新能源动力系统集成与测试

参与机车车辆新能源动力系统的整体集成设计，协同机械、电气、控制等跨专业团队，完成动力系统的布局规划、接口设计及系统联调工作；制定系统性能测试方案，组织开展台架测试、实车道路测试及可靠性验证，对测试数据进行深度分析，提出系统性能优化改进建议，确保动力系统满足安全性、可靠性及能效标准要求。

4.前沿技术研究与应用

跟踪新能源动力领域（如固态电池、氢燃料电池、无线充电技术）的前沿动态与技术趋势，开展新技术在机车车辆应用的可行性分析与预研工作；参与产学研合作项目，与高校、科研机构联合攻关关键技术难题，推动新型储能材料、高效能量转换装置等创新成果向工程应用转化，为企业技术升级提供储备。

（四）任职资格：

1.系统设计能力：熟悉机车车辆新能源动力系统架构，掌握多能源耦合系统设计方法，具备动力系统参数匹配与能量管理策略开发。

2.电池技术：精通动力电池工作原理、性能特性及测试标准，熟练运用MATLAB、Python等工具进行电池建模与数据分析，熟悉电池管理系统（BMS）。

3. 仿真与测试技能：熟练使用Simulink、AMESim、ANSYS等仿真软件进行动力系统建模与性能分析。

四、基础研究设计师（轴承方向）

（一）专业需求：机械设计及理论、机械制造及其自动化、材料科学与工程（金属材料方向）、固体力学等相关专业。

（二）学历要求：本科及以上学历。

（三）职位描述：

1.研究与开发

负责机车车辆轴承前沿技术研究，分析行业技术发展趋势，结合企业需求制定轴承技术研发规划，开展轴承材料性能优化、结构创新设计工作，通过实验与仿真分析，探索提升轴承承载能力、耐磨性、疲劳寿命的技术方案。

2.问题解决与优化

针对机车车辆运行过程中轴承出现的磨损、异常振动、过热等故障问题，深入现场调研，运用专业理论与分析工具，确定问题根源，提出并实施解决方案；持续优化现有轴承产品性能，提高其在高速、重载、复杂环境等工况下的可靠性与稳定性 。

3.产品设计与改进

参与机车车辆轴承新产品设计开发，全流程工作。根据产品测试结果和实际应用反馈，对轴承产品进行改进和完善，确保产品符合相关质量标准和技术规范。

（四）任职资格：

1.掌握机械设计、材料力学、弹塑性力学等专业知识，熟悉轴承结构设计、制造工艺及润滑原理。

2.熟练使用ANSYS、ABAQUS等有限元分析软件，对轴承进行力学性能、疲劳寿命等仿真分析；能够运用CAD、SolidWorks等绘图软件完成轴承结构设计。

3.具备轴承材料研发、热处理工艺优化能力，了解陶瓷材料、新型合金材料在轴承中的应用。

4.熟悉轴承相关的国家标准及行业规范。

5.较强的学习和抗压能力。

五、基础研究设计师（电磁兼容方向）

（一）专业需求：电子科学与技术、电磁场与微波技术、电力电子与电力传动、控制科学与工程、物理学等相关专业，博士期间研究方向与电磁兼容紧密相关。车辆工程、工程力学、机械电子工程、载运工具运用工程、智能制造、机械设计制造及其自动化、机械工程等相关专业。

（二）学历要求：博士研究生。

（三）职位描述：

1.针对机车车辆复杂电气系统（牵引变流器、通信信号系统、车载电子设备等）存在的电磁兼容问题，建立系统级电磁干扰仿真模型，分析电磁干扰源、耦合路径及敏感设备的相互作用关系，提出系统级电磁兼容优化方案，解决电磁干扰导致的设备误动作、通信中断等实际问题。

3. 标准与规范制定：参与国内外机车车辆电磁兼容相关标准、规范的研究与制定工作，结合企业产品需求与技术特点，提出符合行业发展趋势的电磁兼容技术要求，确保企业产品满足国家及国际标准，提升产品市场竞争力。

4.学术合作与交流：代表企业与高校、科研机构开展产学研合作项目，联合攻关关键技术难题；积极参加国际国内学术会议，发表高水平学术论文，展示企业研究成果，提升企业在领域的学术影响力与行业地位。

（四）任职资格：

1.具备深厚的电磁兼容理论基础，熟练掌握电磁场数值计算方法、电磁干扰测试技术，能够独立开展电磁兼容仿真分析与实验验证工作。

2.熟练使用HFSS、CST、MATLAB等专业软件进行电磁仿真、算法设计与数据分析；熟悉示波器、频谱分析仪、电磁兼容测试设备等仪器的操作与使用。

3.具备较强的创新思维与科研探索能力，能够针对复杂电磁兼容问题提出新颖的解决方案，在电磁兼容理论、技术或应用方面有创新性研究成果。

六、基础研究设计师（声学振动方向）

（一）专业需求：力学（固体力学、流体结构相互作用等）、机械工程（机械动力学、车辆工程等）、声学、物理学相关专业，博士期间研究方向与声学振动紧密相关。

（二）学历要求：博士研究生。

（三）职位描述：

1.前沿技术研究：针对机车车辆行业发展需求，开展声学振动产生机理、传播特性及控制技术的创新性研究；探索新型声学材料、智能减振技术、主动降噪技术在机车车辆中的应用，提出前瞻性技术解决方案，增强企业技术储备。

2.关键问题攻关：针对机车车辆运行过程中出现的结构振动、机械噪声、气动噪声等问题，建立高精度声学振动仿真模型（如有限元、边界元模型），结合实验测试（振动测试、噪声测试），分析振动噪声源、传播路径及影响因素，制定系统性的减振降噪优化方案，解决车内噪声过大、结构振动疲劳损坏等实际问题。

3.标准与规范研究：参与国内外机车车辆声学振动相关标准、规范的制修订工作，结合企业产品技术特点与市场需求，提出符合行业发展趋势的声学振动性能指标与测试方法，确保企业产品满足国家及国际标准要求，提升产品市场竞争力。

4.学术合作与交流：代表企业与高校、科研机构开展产学研合作项目，联合攻关关键技术难题；积极参加国际国内学术会议，发表高水平学术论文，展示企业研究成果，提升企业在领域的学术影响力与行业地位。

（四）任职资格：

1.具备扎实的声学振动理论基础，熟练掌握振动测试、噪声测试技术，以及有限元、边界元等数值仿真方法，能够独立开展声学振动问题的分析与实验验证工作。

2.熟练使用ANSYS、COMSOL、LMS Virtual.Lab、VA one等专业软件进行声学振动建模与仿真分析；熟悉振动传感器、噪声测量仪器等设备的操作与数据处理。

3. 在声学振动理论、材料、技术或应用等方面有创新性研究成果，能够针对复杂声学振动问题提出新颖有效的解决方案。

七、基础研究设计师（流体与热、换热方向）

（一）专业需求：动力工程及工程热物理、能源与动力工程、航空宇航科学与技术、机械工程、材料科学与工程（热功能材料方向）等相关专业，博士期间研究方向与热流场、换热传热技术紧密相关

（二）学历要求：硕士研究生及以上学历。

（三）职位描述：

1.前沿技术研究：跟踪热流场与换热领域的国际前沿动态（如多相流强化换热），结合机车车辆运行需求，开展热流场机理、新型换热技术的创新性研究，探索高效热管理方案，为企业技术升级提供储备。

2.系统热问题攻关：针对机车车辆动力系统（内燃机、动力电池、牵引变流器等）的散热难题、高温部件热疲劳问题，运用计算流体力学（CFD）、热 - 结构耦合仿真等技术，分析热流场分布、传热效率及热应力特性，提出优化设计与解决方案。

3.高效换热技术开发：研究新型换热器结构（如微通道换热器、相变储能换热器）及强化传热技术（如纳米流体、表面改性技术），设计适用于机车车辆的高效换热系统，提升散热效率、降低能耗，保障关键部件在极端工况下的稳定运行。

4.标准与规范建设：参与制定机车车辆热流场、换热性能相关的行业标准与测试规范，结合企业产品特点，提出热管理性能指标与验证方法，确保产品符合国际及国内标准要求。

5.学术合作与交流：代表企业与高校、科研机构开展产学研合作项目，联合攻关关键技术难题；积极参加国际国内学术会议，发表高水平学术论文，展示企业研究成果，提升企业在领域的学术影响力与行业地位。

（四）任职资格：

1.精通传热学、流体力学、热力学等基础理论，熟练掌握CFD仿真软件（如ANSYS Fluent、Star - CCM+）及热分析工具（如ANSYS Mechanical、COMSOL Multiphysics），具备复杂热流场建模与多物理场耦合分析能力。

2.具备良好的英文文献阅读与写作能力，可跟踪国际前沿技术动态。

3.在热流场理论、新型换热技术、热管理材料等领域有创新性研究成果，能够针对机车车辆热问题提出突破性解决方案。

4.具备优秀的团队协作能力，能够与机械、电气、材料等多专业团队协同攻关复杂热管理问题。

八、工艺师

（一）专业需求：机械制造及其自动化、机械电子工程、材料成型、电气工程及其自动化、电子信息工程、智能制造工程等理工类相关专业。

（二）学历要求：本科以上学历。

（三）职位描述：

1.工艺设计与优化

负责机械零部件加工工艺设计，包括工艺路线规划、加工参数确定、工装夹具设计，确保机械加工精度与生产效率；制定电气系统装配工艺文件，规范电气布线、元器件安装及系统调试流程。

2. 生产技术支持

（1）深入生产现场，解决机械加工、电气装配过程中的技术问题，如加工尺寸偏差、电气连接故障等；协同生产部门优化工艺流程，提升产品合格率与生产效率。

（2）编制机械、电气工艺规程、作业指导书及检验标准，指导一线操作人员规范作业，确保工艺文件有效执行。

3.新技术应用与推广

跟踪机械加工（如增材制造、精密磨削）、电气装配（如自动化焊接、模块化组装）等领域的新技术、新工艺。

4.质量与成本管控

协助质量部门分析机械、电气产品质量问题的工艺根源，制定改进措施；通过工艺优化降低原材料消耗、设备损耗及人工成本。

5.跨部门协作

与研发、采购、质量等部门协同，确保工艺设计与产品设计、物料供应、质量要求的一致性。

（四）任职资格

1.掌握机械制图（CAD、SolidWorks）、电气绘图（EPLAN、AutoCAD Electrical）等设计软件，熟悉机械加工工艺手册、电气布线标准等行业规范。

2.具备机械加工工艺或电气装配工艺的理论基础，能够独立编制工艺文件。

3.了解常用仿真工具（如ANSYS Workbench、MATLAB Simulink），可进行工艺仿真与优化分析。

八、售后服务工程师

（一）专业需求：机械设计制造及其自动化、机械电子工程、电气工程及其自动化、材料学等理工类相关专业。

（二）学历要求：本科以上学历。

（三）职位描述：

1.负责机械、电气设备的现场安装、调试工作，为客户提供设备操作培训，指导正确使用方法和日常维护要点。

2.针对客户反馈的设备故障，迅速响应并赶赴现场，运用专业知识和检测工具对机械故障或电气故障（如线路短路、程序错误）进行诊断，制定解决方案并及时修复，根据维护情况撰写详细报告，为产品改进提供数据支持。。

3. 耐心解答客户关于设备使用、维护的疑问，收集客户对产品性能、服务质量的意见和建议；与公司内部研发、生产部门沟通，反馈产品常见问题，推动产品优化升级。

4.协助处理客户投诉，积极协调资源解决问题，及时反馈处理进度，维护良好的客户关系，提升客户满意度和品牌口碑。

（四）任职资格

1.熟悉机械制图软件（如AutoCAD、SolidWorks）和电气绘图软件（如EPLAN），能够读懂机械图纸和电气原理图；掌握常用机械工具（如万用表、示波器）和电气检测设备的使用方法。

2.了解机械加工工艺和电气设备控制原理，具备一定的设备故障分析能力，能够独立完成简单故障维修。

3.在校期间参与过机械或电气相关课程设计、实习实训，有设备安装调试、故障排查的实践经验；参加过学科竞赛或科研项目，动手能力强。

4.具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户进行有效沟通，准确理解客户需求并提供解决方案；具有较强的团队协作精神，可与公司内部团队紧密配合完成任务。

5.工作认真负责，吃苦耐劳，能适应长期出差和高强度工作环境；具备较强的学习能力，能快速掌握新产品、新技术的售后维护要点。

八、数据工程师

（一）专业需求：计算机科学与技术、软件工程、统计学、应用数学、数据科学与大数据技术、信息与通信工程、等相关专业

（二）学历要求：硕士研究生及以上学历。

（三）职位描述：

1.大数据平台的架构设计与搭建，运用Hadoop、Spark、Flink等技术构建分布式计算与存储环境；负责平台日常运维，优化集群性能，保障数据处理任务的高效运行。

2.设计并开发ETL流程，从多源异构数据（结构化、半结构化、非结构化数据）中提取有效信息，完成数据清洗、转换与集成；运用SQL、Python等工具进行数据探索分析，挖掘业务关键指标与潜在规律。

3.结合业务需求，构建数据仓库模型，开发机器学习或深度学习算法，解决用户画像、预测分析、异常检测等实际问题，为业务决策提供数据驱动的解决方案。

4.使用可视化工具，将分析结果转化为直观易懂的图表、仪表盘；撰写数据报告，向业务部门提供数据洞察与优化建议，推动数据价值落地。
5.与数据科学家、业务分析师、开发工程师等跨部门团队协作，明确数据需求，优化数据处理流程；跟踪大数据领域前沿技术，推动技术创新与应用落地。

（四）任职资格：

1.熟悉 ETL流程设计 与数据管道构建，能够处理 结构化、非结构化、实时数据流，熟练使用 Spark、Kafka、Hive、SQL 等大数据处理工具，掌握数据仓库和数据湖架构设计理念，了解分布式系统与数据部署方案，了解元数据，掌握数据血缘。

2.熟悉统计学原理和机器学习知识，精通 Python 语言，熟练掌握主流机器学习和深度学习算法。熟悉数据库。

3.硕士期间参与过大数据相关科研项目或企业实习，具备大数据处理、分析或建模的实际经验；在核心期刊或会议上发表过数据科学相关论文，或参与开源项目开发者优先。

4.具备良好的逻辑分析能力和问题解决能力，能够从复杂数据中提炼关键信息；有较强的学习能力，快速掌握新技术、新工具。

5.优秀的团队协作与沟通能力，能够与非技术人员有效沟通数据价值；工作严谨细致，责任心强，能承受项目交付压力。
 九、算法工程师

（一）专业需求：电气工程及其自动化、计算机科学与技术、软件工程、统计学、应用数学、数据科学与大数据技术、自动化、控制工程、电子信息工程、人工智能等相关专业。

（二）学历要求：硕士研究生及以上学历。

（三）职位描述：

1.算法设计与开发：负责PHM（故障预测与健康管理）算法设计，通过对设备运行数据的采集、分析与建模，实现设备故障的早期预警和健康状态评估；开发智能审图算法，针对工程图纸、文档等进行内容识别、错误检测和合规性审查；设计图像质检算法，对产品图像进行缺陷检测、尺寸测量和质量分类，满足工业生产质量控制需求。

2.模型训练与优化：运用机器学习、深度学习框架（如TensorFlow、PyTorch），对算法模型进行训练、验证和优化，不断提升模型的准确性、稳定性和泛化能力；持续改进算法性能，根据实际应用反馈和业务需求，调整模型参数、改进算法结构。

3.数据处理与分析：参与数据采集与预处理工作，对来自不同渠道的结构化、非结构化数据进行清洗、标注和特征工程处理，为算法模型提供高质量的数据支持；通过数据分析挖掘潜在价值信息，发现数据规律和异常点，为算法优化和业务决策提供依据。

4. 算法集成与应用：将开发的算法集成到实际业务系统中，与软件工程师、测试工程师等协作，确保算法在实际生产环境中的稳定运行和高效应用；提供算法技术支持，解决算法应用过程中出现的问题，保障业务流程顺利进行。

5.技术研究与创新：跟踪国际前沿算法技术（如Transformer架构、强化学习新应用），结合公司业务场景，探索新技术在PHM、智能审图、图像质检等方面的应用可行性；参与技术创新项目，提出创新性的算法解决方案，推动公司技术水平提升。

（四）任职资格：

1.熟悉统计学原理和机器学习知识，精通 Python 语言，熟练掌握主流机器学习和深度学习算法。熟悉并能实际运用 Scikit-learn、TensorFlow、PyTorch 等AI开发框架。具备良好的特征工程、模型评估及调参能力。

2.硕士期间参与过大数据相关科研项目或企业实习，具备大数据处理、分析或建模的实际经验；在核心期刊或会议上发表过数据科学相关论文，或参与开源项目开发者优先。

4.具备良好的逻辑分析能力和问题解决能力，能够从复杂数据中提炼关键信息；有较强的学习能力，快速掌握新技术、新工具。

5.优秀的团队协作与沟通能力，工作严谨细致，责任心强。

十、网络控制设计师

（一）专业需求：电气工程及其自动化、计算机科学与技术、软件工程、信息与通信工程、控制科学与工程等相关专业。

（二）学历要求：硕士研究生及以上学历。

（三）职位描述：

1.网络系统设计：参与车辆网络架构的设计与规划，结合车辆运行需求和通信标准，设计高可靠性、高性能的网络拓扑结构；进行网络设备选型与配置，确保网络系统满足车辆数据传输、实时控制等业务需求。

2.软件开发：负责网络控制软件的设计与开发，实现网络设备的状态监测、故障诊断、远程控制等功能；运用多线程、分布式等技术，优化软件性能，提高网络响应速度和稳定性；开发网络数据采集与分析软件，为网络优化提供数据支持。

3.网络控制：制定网络控制策略，对网络流量进行实时监控与调控，保障关键业务数据的优先传输；运用网络安全技术，如防火墙、入侵检测系统等，保障网络系统安全，防止网络攻击和数据泄露；完成网络硬件与软件的集成测试，解决网络通信中的兼容性问题。

4.技术创新与研究：跟踪网络技术前沿动态（如5G、工业互联网、软件定义网络SDN等），探索新技术在轨道交通车辆网络控制中的应用可行性；参与技术创新项目，提出创新性的网络控制解决方案，推动公司网络技术水平提升。

5.技术支持与维护：为生产、调试等部门提供网络技术支持，解决网络部署和运行过程中的技术难题；负责网络系统的日常维护与升级，及时处理网络故障，保障网络系统的稳定运行。

（四）任职资格：

1.熟练掌握常用编程语言（如Python、C++、Java），具备良好的编程能力和代码调试技巧；熟悉常用的网络编程库和框架。

2.深入理解计算机网络原理，掌握网络协议（TCP/IP、UDP、HTTP等），熟悉网络拓扑结构设计和网络设备配置。

3.了解软件开发流程，掌握软件设计模式和软件测试方法，能够独立完成网络控制软件的设计与开发。

4.熟悉网络安全技术，具备网络安全防护和故障排查能力；掌握网络性能测试工具的使用方法。

5.硕士期间参与过网络相关科研项目或企业实习，有网络系统设计、软件开发或网络运维的实践经验；有参与开源网络项目经历者优先。

6.具备较强的动手能力和问题解决能力，能够独立分析和解决网络技术难题。具备良好的团队协作精神和沟通能力，能够与跨部门团队有效沟通，共同推进项目进展。

7.学习能力强，对新技术有强烈的好奇心和探索精神，能够快速掌握并应用到实际工作中；工作严谨细致，责任心强，能承受一定的工作压力。

十、区域销售经理（海外）

（一）专业需求：语言类（英语、法语、俄语、西班牙语）；市场营销类；机械、电气等工科类专业。

（二）学历要求：本科及以上学历。

（三）职位描述：

 1.市场开拓与客户维护：负责目标区域（英语、俄语、法语、西班牙语使用地区）的市场开拓工作，收集市场信息，分析市场需求和竞争态势，制定市场开拓计划；建立和维护客户关系，定期拜访客户，了解客户需求，提供优质的售前、售中、售后服务，提高客户满意度和忠诚度 。
2. 销售业务执行：制定并执行区域销售计划，完成销售目标；负责项目的投标、报价、合同签订等工作，跟进合同执行情况，协调公司内部资源，确保产品按时交付。

3. 产品推广与宣传：向目标客户推广公司的轨道交通车辆产品及相关技术服务，组织产品推介会、技术交流会等活动；收集客户对产品的反馈意见，及时反馈给公司研发部门，为产品改进和新产品研发提供依据。
4. 跨部门协作：与公司研发、生产、售后等部门密切协作，及时沟通客户需求和市场信息，协调解决产品交付和售后服务过程中出现的问题；协助售后部门处理客户投诉，确保客户问题得到及时解决 。
5. 市场信息分析：定期收集、整理和分析目标区域的市场信息、政策法规、竞争对手动态等，撰写市场分析报告，为公司制定市场战略和销售策略提供数据支持和决策依据。

（四）任职资格：

1.英语六级以上或掌握俄语、法语、西班牙语、阿拉伯语等小语种（面试优秀，语言可放宽）；熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。
2.在校期间有销售、市场推广、商务谈判等相关实习经历者优先；参与过国际交流项目、海外实习项目或有海外生活经历者优先；有社团活动组织经验、具备较强的组织协调能力者优先。
3.具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与不同文化背景的人建立良好合作关系；工作积极主动，有责任心，能承受较大的工作压力。
4.具备较强的学习能力和适应能力，能够快速了解公司业务和产品，适应海外长期出差；有较强的市场洞察力和应变能力，能够及时把握市场机会，应对市场挑战。

十、科技规划工程师

（一）专业需求：交通运输、电气工程、控制科学与工程、管理科学与工程等理工类相关专业。

（二）学历要求：硕士研究生及以上学历。

（三）职位描述：

1. 负责收集国内外轨道交通行业的前沿科技信息，包括新技术、新材料、新工艺的发展动态，以及竞争对手的科技战略与成果，定期整理并形成有价值的分析报告，为公司科技决策提供依据。

2. 根据公司的战略目标和发展规划，制定科技发展的长期和短期规划，明确科技研发的重点领域和关键项目，并确保规划与公司整体发展方向一致。

3. 参与公司科技项目的立项评估工作，从技术可行性、市场前景、经济效益等多维度对项目进行分析论证，筛选出具有潜力和价值的项目，保障科技资源合理投入。

4. 与高校、科研机构等外部单位建立并维护良好的合作关系，推动产学研合作项目的开展，促进科技成果的转化和应用，提升公司科技实力。

5. 跟踪科技规划项目的实施进度，协调解决项目推进过程中遇到的技术、资源等问题，确保项目按计划完成，并达到预期目标。

6. 定期对科技规划的实施效果进行评估，总结经验教训，根据评估结果对规划进行动态调整和优化，提高科技规划的科学性和有效性。

（四）任职资格

1.掌握轨道交通行业相关的专业知识，熟悉行业技术标准和规范；熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等，能够运用专业软件进行数据分析、绘图等工作；具备良好的英语读写能力，能够查阅外文科技文献。

2.具有较强的逻辑思维能力，能够对复杂的科技信息进行梳理和分析；具备优秀的沟通协调能力，能够与不同部门、外部单位有效沟通合作；拥有良好的团队合作精神，能在团队中发挥积极作用；具备创新意识和开拓精神，勇于提出新的科技规划思路和方法。

3.对科技工作充满热情，有较强的责任心和敬业精神，工作严谨细致、认真负责；具备良好的学习能力和适应能力，能够快速掌握新知识、新技能，适应不断变化的工作环境。